Тренерский четверг. Настольная игра как форма тренинга

Данные встречи адресованы

тренерам; консультантам; HR-специалистам компаний, начинающим T&D-специалистам.

На тренерских встречах участники смогут

• разобрать и проанализировать трудные ситуации из практической деятельности и получить рекомендации по способам работы тренера в таких случаях;
• получить помощь от группы и ведущего в создании упражнения для тренинга;
• «обкатать» упражнение/теорию для тренинга;
• получить обратную связь по программе тренинга, используемым в нем методам и упражнениям;
• проработать собственный личностный материал, который влияет на проведение тренинга и поведение в профессии;
• расширить свой поведенческий тренерский репертуар;
• найти для себя новые способы и методы работы на тренинге;
• задать вопросы, поделиться опытом и прояснить интересующие моменты в теории и практике проведения тренингов;
• благодаря участию в практикумах, участники смогут получить экспертную обратную связь от ведущего группы и других участников, оценить свои сильные стороны и найти зоны роста для дальнейшего развития своих навыков в области проведения тренингов.